学习实践科学生长观简报第11期

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学习实践科学生长观简报第11期
来源: 时间:2009/05/26
 
2009年5月15日
 
 公司开展学习实践运动第一阶段“转头看”
 
    5月15日,公司召开学习实践科学生长观领导小组及支部书记集会,对学习调研阶段事情进行回首,认真开展学习实践运动第一阶段“转头看”,主要呈五个方面特点。
    一是建立组织,行动迅速。在集团公司主干培训集会之后,公司召开专题集会进行贯彻落实,把学习实践运动提到重要的议事日程,立即着手做勤学习实践运动准备事情,建立了学习实践运动领导小组,党委书记任组长,4月19日,凭据上级要求,为进一步增强组织领导,实时对领导小组人员进行了调解充分,公司总经理担当第一副组长。领导小组下设办公室,抽调了人员,卖力学习实践运动各项具体事情。在集团公司3月18日学习实践运动发动大会后,公司学习实践运动办迅速启动,于3月23日召开了深入学习科学生长观运动发动大会,公司两级班子成员及在岗党员共106人加入了集会。从而使公司党员对此项运动的重要意义、运动内容等都有了明确认识,为开展好实践运动涤讪了坚实的思想基础。
    二是宣传有力,立异载体。充分运用报刊、简报、横幅口号、电脑网络、宣传橱窗、召开集会等种种形式,大力宣传科学生长观的科学内涵、精神实质和基础要求,宣传开展运动的重大意义、指导思想、目标要求和重要原则,宣传各下层单位开展学习实践运动方面的好做法、好经验。到目前已编发《安徽二建报》两期,学习实践运动简报11期,发到各单位、各部分,宣传口号12幅、橱窗10次,为学习实践运动营造了良好的舆论气氛。
    三是合理安排,认真学习。公司学习实践运动办公室自编学习质料,将《学习实践运动第一阶段学习质料汇编》发至党委中心组成员和各党支部。各支部严格按计划安排,接纳集中学习和自学相结合,确保划定的学习内容不打折扣。有些下层单位,针对党员疏散的特点,调解学习方法,机关党支部以党小组为单位进行集中学习,离退休党支部和职工治理中心党支部把学习资料发到离退休党员和协保党员手中,装置公司宣传气氛浓厚、资料完整规范,机械公司党支部将学习实践运动与生产实际紧密结合起来,深入开展党员干部义务劳动,做到两不误、两增进。截止5月15日,公司运动办举办了三次支部书记培训班,党委中心组学习四次,运动领导小组集会三次,各支部及党小组集中学习不少于五次,确保每名党员学习都在20小时以上。组织党课报告两次,一次是企业卖力人上党课,另一次是集团第一指导组作领导报告。4月13日,公司党委中心组对“三本书”学习心得体会进行了集会交流,通过学习不但提高了各人的思想觉悟和政治觉悟,并且使宽大党员特别是党员领导干部对科学生长有了更深刻的理解。4月23日,召开学习实践运动领导会,重点转达贯彻集团公司党委书记张海平在推进会上的重要讲话精神,公司运动办对前期事情进行回首和下一步事情的安排,集团公司第一指导督查组组长高全秀作题为“增强作风建设、增进科学生长”的领导讲话�;埂八母鲆弧痹硕�,即每个单位一份调研报告,每名党员一篇心得体会,每个党员加入一次大讨论,每名党员为企业生长献一计。为了使宽大党员对学习科学生长观有了更深刻的理解,组织了一次知识问答。党员认真撰写学习心得体会,积极加入集团公司的演讲角逐。公司领导班子成员除加入中心组学习外,还主动加入所在支部的学习运动,深入到联系点单位进行学习领导,领导干部带动深入学习、带动视察研究,起到了楷模作用。
    四是突出主题,泛起特色。围绕“树科学生长理念、强整体治理素质、促二建连续生长”主题,扎实开展深入学习贯彻落实科学生长观主题调研运动,公司领导班子成员切实转变事情作风,8位领导干部带着如何“强化治理保增长、增强项目党建、企业宁静生产、立异经营治理、增强企业技术立异、拖欠农民工人为、外协步队治理、拓展外洋工程市场”等调研课题深入到下层单位、业务部分、项目上开展视察研究,召开座谈会,广泛征求意见,在调研中认真总结经验教训,精心选择正反两方面的案例进行剖析,形成有情况、有剖析、有对策的调研报告。通过调研,进一步提高领导班子和党员领导干部剖析息争决实际问题的能力。
    五是学习生产两不误、两增进。凭据“两手抓、两不误、两增进”的要求,处理好推进学习实践和搞好目今事情的关系。目今要集中精力抓幸亏建项目,以项目促增长,以现场保市场,是我们学习实践科学生长观的基点之一。1-4月份,在建项目70项,建筑面积115万多平方米,条约额10个亿左右,完成施工产值3.32亿元,生产经营泛起良好生长态势。
    在第一阶段,我们虽然做了大宗的事情,如期完成了任务,取得了一定的效果,但还保存一些矛盾和问题,主要体现在:一是个体党员认为这次学习实践运动主要针对党员领导干部,认识上另有待于进一步提高。二是有的党支部党员比较疏散,集中学习有一定的难度,支部间学习运动生长不敷平衡,开展运动立异要领不敷。三是在影响和制约企业生长的问题等方面深入调研不敷。这些有待于我们在今后事情中不绝加以革新。
                                      (运动办)
                                                  
报:集团公司学习实践运动领导小组办公室及第一指导督查组
送:公司领导、机关各处室、所属各单位
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